公司支出可以用来记账报税有哪些？

我们知道一个公司的所有收入、支出都应该在基本账户里体现，基本账户之外发生的不在记账范围内。为了合理的避税，我们就得记录每一笔的支出，那么是不是所有的支出都可以用来做记账报税呢，并不是的，税务局对各项费用支出是有严格规定的，下面协富小编和您来看看具体的支出有哪些？
　　一、工资：
　　1、工资支出必须是真实的。员工工资一般不得少于的最低工资2030元。如月工资超出3500元，则超出的部分必须缴纳个人所得税
　　2、小微企业员工一般10人左右，最好委托银行代发工资。
　　二、福利费：
　　1、福利费是以企业实际发放给全体员工的工资总额为计算基准的。福利费含餐饮发票、旅游发票、工装发票、超市购买食品类商品发放给员工的发票，发票内容为食品。发票抬头必须开企业全称。福利只能以实物的形式发放，不能发放现金。
　　2、福利费不超过工资总额的百分之十四。
　　三、办公费：
　　1、发票抬头必须开公司全称。小微企业每月的办公费一般为3000元左右。
　　2、电脑、复印机、办公桌、文件柜、保险柜等属于固定资产，记账报税开票时必须有品名、规格、单价、数量。不允许开类似“固定资产一批”的发票，否则不能记账。
　　四、差旅费：
　　差旅费是指全部员工因公出差产生的各项费用，含坐火车、飞机、大巴的费用、宾馆住宿费等。差旅费的报销国家有严格规定，并不是所有的都能入账。
　　五、小车费用：
　　小车费用是企业全部员工的私人汽车为公司所用时产生的加油、维修等费用。公司与员工之间最好能签订租车协议。发票抬头必须开公司全称，如发票抬头为个人或者车牌号则无法入账。汽车的保险费无法入账。
　　六、通信费：
　　通信费是指以企业开户的座机、手机、宽带等的通信费用。通信费发票必须是对应通信公司开具的，且发票抬头必须开公司全称，以员工个人名义开具的的发票不能入账。
　　七、业务招待费：
　　业务员招待费按发生额的60%报销，但年总报销额不可超过营业收入的千分之五。
　　八、其他费用：
　　其他费用的金额一般比较小，以上第二至七项之外的费用支出都列为其他费用。
　　以上就是税务局认定的支出，如果有关于代理记账报税的相关疑问可以咨询我们协富小编。